エンジニアの派遣は一般的な派遣とは働き方が異なるため、そこにギャップを感じる人もいるでしょう。一般の派遣社員は期限が決まっていて、非正規雇用という扱いになっています。
対してエンジニアの派遣は、特定派遣という働き方に該当するため、正社員として雇用されます。雇用に期限が決まっていないだけでなく、有給やボーナスといった正社員が得られるメリットを、エンジニアの派遣でも得られるのが特徴です。正社員の扱いなので、退職の際にも退職金が支払われます。一般的な派遣よりも、エンジニアの派遣は優遇されているので、正社員に対するこだわりを持っていない人も多いでしょう。
IT業界で派遣として働くのは、即戦力として期待されているケースが多いというイメージを持っている人もいるでしょう。そのため高いスキルや経験豊富なエンジニアを中途採用しているという印象も持たれやすいです。しかし、実際には中途採用だけでなく、新卒として派遣のエンジニアを雇っているケースもあります。
エンジニアが派遣として働くことを決めたときに重要なのは、派遣会社の選び方です。派遣会社によって、紹介してくれる職場が変わります。良い条件を提示してくれる企業ばかりを紹介する派遣会社もあれば、良くない条件の企業を紹介する派遣会社もあります。
選び方のコツとしては、他社との比較を行うことです。会社が開催している説明会や、イベントとして開催されている合同説明会で会社の情報を仕入れて、その比較を行っておくことで、優良な派遣会社を見つけることができます。